Outplacement
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Individuelle Unterstützung für einen erfolgreichen Neuanfang
Veränderungen in Unternehmen wie Restrukturierungen oder Fusionen stellen Mitarbeitende oft vor große Herausforderungen. Mit unserem Outplacement-Coaching bieten wir Ihrem Unternehmen eine professionelle Lösung, um Mitarbeitende bei der beruflichen Neuorientierung optimal zu unterstützen. Dabei schaffen wir Klarheit, fördern Perspektiven und begleiten den Übergang in eine neue berufliche Zukunft.
Mitarbeitende werden bei der Neuausrichtung unterstützt. So demonstrieren Unternehmen ihr Engagement für die Mitarbeitenden über das Arbeitsverhältnis hinaus, was wiederum das Arbeitgeberimage positiv beeinflusst.
Massgeschneiderte Strategien und persönliche Unterstützung für den nächsten Karriereschritt.
Verkürzung vom Prozess der Jobsuche und Erhöhung der Erfolgschancen.
Ein sozial verantwortungsvoller Umgang mit Veränderungen wird von Kunden und Partnern geschätzt.
Gezielte Unterstützung in der beruflichen Neuorientierung
Unser Outplacement-Coaching umfasst alle wichtigen Schritte, um Mitarbeitende optimal auf die nächste berufliche Etappe vorzubereiten. Wir beginnen mit einer Standortbestimmung, analysieren die aktuelle Situation und entwickeln gemeinsam klare Karriereziele. Anschliessend erstellen wir ein professionelles Qualifikationsprofil und unterstützen bei der Optimierung von Bewerbungsunterlagen. Zusätzlich bieten wir praxisnahes Bewerbungstraining, begleiten den Aufbau eines beruflichen Netzwerks und entwickeln Strategien für eine erfolgreiche Stellensuche. Durch regelmässige Erfolgskontrollen stellen wir sicher, dass der Übergang nachhaltig und erfolgreich gestaltet wird.
Wir analysieren die aktuelle berufliche Situation und definieren realistische Perspektiven.
Entwicklung klarer Ziele und eines strategischen Plans für die berufliche Neuorientierung.
Erstellung eines individuellen Profils, das Stärken und Potenziale hervorhebt.
Regelmässige Überprüfung und Anpassung der Strategien, um den Erfolg zu sichern.
Unterstützung beim Knüpfen relevanter Kontakte für neue Karrierechancen.
Individuelle Strategien für einen gelungenen Neustart
Unser Outplacement-Coaching basiert auf bewährten Erfolgsfaktoren und einem klar strukturierten Ablauf. Links erfahren Sie, warum unser Ansatz besonders wirkungsvoll ist, und rechts sehen Sie, wie wir den Prozess gestalten.
Massgeschneiderte Lösungen, abgestimmt auf die Bedürfnisse jedes Einzelnen.
Experten mit langjähriger Erfahrung in beruflicher Neuorientierung.
Sofort umsetzbare Strategien für Bewerbungsprozesse und Karriereplanung.
Nachhaltige Ansätze für dauerhaften beruflichen Erfolg.
Analyse der beruflichen Ausgangslage und Definition realistischer Ziele.
Erstellung überzeugender Unterlagen und gezieltes Bewerbungstraining.
Unterstützung beim Aufbau eines professionellen Netzwerks.
Regelmässige Überprüfung und Anpassung der Strategien.
Unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden bei einem erfolgreichen Neustart
Zeigen Sie soziale Verantwortung und stärken Sie Ihr Arbeitgeberimage, indem Sie Mitarbeitende in schwierigen Übergangsphasen professionell unterstützen. Lassen Sie uns gemeinsam Lösungen finden!
+41 26 492 02 21
info@sonora-coaching.ch
Häufig gestellte Fragen zu Outplacement-Coachings
Outplacement ist ein Coaching-Angebot zur Unterstützung von Mitarbeitenden bei der beruflichen Neuorientierung nach betrieblichen Veränderungen.
Die Dauer variiert je nach Bedarf und reicht von wenigen Wochen bis zu mehreren Monaten.
Es eignet sich für Fach- und Führungskräfte sowie für alle, die eine professionelle Unterstützung bei der Neuorientierung benötigen.
Von der Standortbestimmung über Bewerbungsunterlagen bis hin zu Netzwerkstrategien – das Coaching deckt alle Aspekte der beruflichen Neuorientierung ab.
Ja, unsere Programme sind flexibel und können an die Bedürfnisse von Unternehmen jeder Grösse angepasst werden.
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